Klædt på til interview...
Du kan gøre meget for, at dit personlige interview bliver vellykket. Normalt vil du modtage en stillingsbeskrivelse eller have læst en stillingsannonce inden interviewet, som det er en rigtig god idé at tage udgangspunkt i.
Det er vigtigt at kende grundlaget før, du går videre i rekrutteringsprocessen, og det er altid godt at stille spørgsmål.
Brug listen her til at forberede dig:
- Hvilke emner og spørgsmål til stillingsbeskrivelsen vil du gerne have uddybet?
- Hvilke virksomhedsrelevante spørgsmål ønsker du uddybet?
- Hvordan du vil præsentere dine kompetencer og erfaring i forhold til forretningsområdet og den konkrete stilling! Hvad kan du tilføre?
- Hvad er din motivation for at søge stillingen?
- Hvordan du vil præsentere dig selv og din personlige profil ?
- Hvad er dine forventninger til lønpakke?
- Hvem er dine referencepersoner? Forbered en liste omfattende: Navn, titel, firma, telefonnummer og en kort beskrivelse af relationen
- Forbered dine referencepersoner på, at de vil kunne blive kontaktet og spørg, hvad de vil sige om dig
- Vær ærlig!